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企業(yè)招投標(biāo)與商務(wù)談判技巧

主講老師: 隋繼周 隋繼周

主講師資:隋繼周

課時(shí)安排: 1天/6小時(shí)
學(xué)習(xí)費(fèi)用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號(hào))
課程簡(jiǎn)介: 分散獨(dú)立進(jìn)貨:   這種方式是由各商品部直接負(fù)責(zé)商品的采購(gòu),零售企業(yè)只控制全局平衡,根據(jù)各商品部的銷售狀況來(lái)調(diào)節(jié)資金的分配和使用。分散獨(dú)立進(jìn)貨方式優(yōu)點(diǎn):   ①各商品部了解本部門銷售動(dòng)態(tài),了解消費(fèi)者的偏好,因而有利于及時(shí)組織經(jīng)銷對(duì)路的商品,節(jié)省了時(shí)間。   ②有利于加速資金周轉(zhuǎn),提高經(jīng)營(yíng)效果。   ③充分發(fā)揮各商品部及營(yíng)業(yè)員的工作主動(dòng)性和積極性。   當(dāng)然,這種進(jìn)貨方式也有缺陷和不足,如:   ①采購(gòu)業(yè)務(wù)比較分散,不利于統(tǒng)一管理。   ②要使用較多的入力、運(yùn)力和財(cái)力,增加了成本。③增加了營(yíng)業(yè)
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場(chǎng)營(yíng)銷 | 財(cái)務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績(jī)效 | 企業(yè)文化 | 團(tuán)隊(duì)管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵(lì) | 生產(chǎn)管理 | 采購(gòu)物流 | 項(xiàng)目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟(jì) | 趨勢(shì)發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運(yùn)營(yíng) | 法律風(fēng)險(xiǎn) | 沙盤模擬 | 國(guó)企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險(xiǎn)培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國(guó)學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時(shí)間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長(zhǎng)培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時(shí)間: 2023-09-20 11:03


一、課程簡(jiǎn)介

當(dāng)今社會(huì),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)異常激烈,企業(yè)需要健康可持續(xù)性發(fā)展,一方面要持續(xù)對(duì)產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)行投入,改善服務(wù)流程,提高服務(wù)水平,維系好老客戶或供應(yīng)商關(guān)系,另一方面就是要積極開(kāi)發(fā)新的市場(chǎng)、開(kāi)發(fā)新的客戶或供應(yīng)商、建立新的客戶供應(yīng)商關(guān)系,在這一方面“投標(biāo)”無(wú)疑是企業(yè)在市場(chǎng)開(kāi)發(fā)、客戶資源積累方面的非常重要的市場(chǎng)工具,企業(yè)要奪得“投標(biāo)”成功,就要培養(yǎng)一批企業(yè)采購(gòu)采購(gòu)?fù)稑?biāo)專家,要成為企業(yè)投標(biāo)專家,應(yīng)該具備以下四個(gè)方面的能力,第一就是對(duì)國(guó)家現(xiàn)行招投標(biāo)法律法規(guī)、招投標(biāo)程序與法律責(zé)任有廣泛和深入的理解,第二就是要對(duì)招標(biāo)文件的一般結(jié)構(gòu)和內(nèi)容及其要點(diǎn)有充分的認(rèn)知和理解能力,第三就是對(duì)投標(biāo)過(guò)程尤其是投標(biāo)定位、投標(biāo)文件策劃與編寫要有豐富的經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)對(duì)技巧,第四就是掌握招投標(biāo)過(guò)程談判的策略與技巧。本課程就是對(duì)以上四個(gè)方面能力進(jìn)行系統(tǒng)性闡述并加以實(shí)戰(zhàn)案例分享,來(lái)幫助學(xué)員全面提升招投標(biāo)管理能力和實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。

二、培訓(xùn)目標(biāo)及收益

1、熟悉招投標(biāo)的法律法規(guī)、流程與程序

2、提高對(duì)招標(biāo)文件的理解能力

3、提高投標(biāo)過(guò)程技巧和實(shí)戰(zhàn)能力

4、掌握談判策略與技巧

三、培訓(xùn)對(duì)象

投標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)理、商務(wù)經(jīng)理、大客戶經(jīng)理、市場(chǎng)專員等。

四、培訓(xùn)時(shí)間

1天

五、培訓(xùn)課綱

1、國(guó)家采購(gòu)招投標(biāo)法律法規(guī)解讀

1.1國(guó)家招投標(biāo)法律法規(guī)一覽表

1.2招標(biāo)投標(biāo)法及其實(shí)施條例解讀

1.3政府采購(gòu)法及其實(shí)施條例解讀

1.4國(guó)有企業(yè)采購(gòu)招投標(biāo)實(shí)施規(guī)范解讀

2、招投標(biāo)關(guān)鍵控制點(diǎn)與案例實(shí)戰(zhàn)分析

2.1對(duì)投標(biāo)者資格預(yù)審、符合性審查側(cè)重點(diǎn)有何不同?

案例分析:被歧視的“外地人”

案例分析:資質(zhì)非 往日不可追

案例分析:XX網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工程項(xiàng)目投訴案

2.2投標(biāo)文件編制策略與技巧

2.2.1 制定投標(biāo)報(bào)價(jià)策略

2.2.2 投標(biāo)文件編寫三步法

第一步:確定投標(biāo)書目錄樹(shù)

第三步:用金字塔方式書寫標(biāo)書

第三步:準(zhǔn)備各種業(yè)績(jī)與其他加分材料

2.2.3如何編寫商務(wù)與技術(shù)偏離表

2.2.4如何防止★號(hào)條款出現(xiàn)問(wèn)題?

案例分析:“★”條款之爭(zhēng)

案例分析:千里之堤 潰于蟻穴

2.2.5標(biāo)書審核清單與注意事項(xiàng)

2.2.6標(biāo)書打印裝訂與注意事項(xiàng)

打印裝訂的格式要求是什么?

用什么方式打印裝訂效果最好?

專家喜歡什么樣的投標(biāo)文件?

2.2.7講標(biāo)的策略與技巧

如何講標(biāo)?

講標(biāo)溝通有哪些技巧?

專家會(huì)問(wèn)哪些問(wèn)題?

和專家有哪些溝通技巧?

3、采購(gòu)談判全生命周期管理與溝通技巧

3.1準(zhǔn)備階段

3.1.1組建談判小組

談判小組的組成

首席談判的職責(zé)

協(xié)同談判的職責(zé)

3.1.2搜集調(diào)查數(shù)據(jù)

收集數(shù)據(jù)的內(nèi)容

收集數(shù)據(jù)的渠道

收集數(shù)據(jù)的方法

3.1.3整理談判清單

談點(diǎn)清單模板

3.1.4擬定談判方案

3.2談判磋商階段

3.2.1開(kāi)局

開(kāi)局常見(jiàn)策略

案例分享

3.2.2摸底

摸底常用策略

案例分享

3.2.3報(bào)價(jià)

成本分析工具與方法

報(bào)價(jià)常用策略

案例分享

3.2.4磋商

進(jìn)攻策略

防守策略

攻防共有策略

案例分享

3.2.5破局

破局常用策略

案例分享

3.3成交收尾階段

3.3.1促成

3.3.2簽訂協(xié)議

3.3.3復(fù)盤總結(jié)

3.4完整談判過(guò)程與溝通視頻案例分享

3.4.1獲取談判要點(diǎn)的注意事項(xiàng)

3.4.2談判磋商拉鋸戰(zhàn)的策略與技巧

3.4.3遇到僵局怎么辦

4、培訓(xùn)總結(jié)

4.1招投標(biāo)總結(jié)

4.2談判策略技巧總結(jié)

注:講師授課內(nèi)容和時(shí)間會(huì)根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整。

 

 
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