主講老師: | 侯海飛 | ![]() |
課時安排: | 1天/6小時 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 生產管理是組織、計劃和控制生產活動的綜合管理過程。它涉及生產計劃、資源配置、流程優化、質量控制等方面,旨在確保生產活動的高效、低耗和準時。通過合理安排生產計劃,優化生產流程,嚴格控制產品質量,生產管理能夠實現資源的有效利用,提高生產效率,降低成本,從而增強企業的競爭力。同時,生產管理還強調團隊協作和持續改進,以應對不斷變化的市場需求。 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2024-05-09 16:01 |
一、培訓背景
豐田生產方式(TPS-Toyota Production System)-“精益生產”、“精益化管理”的研究標桿。
豐田汽車公司打破傳統生產管理觀念,以“最低成本原則”來改善生產流程與系統。這一觀念的變革,使豐田取得了前所未有的業績。70多年的精益之旅,使豐田超越了美國三大汽車公司(通用、福特、克萊斯勒);
70多年的企業文化變革,使豐田的競爭力勢不可擋,2006年豐田的凈盈利已達140億美元,超過美國汽車三巨頭的利潤總和。2013年豐田凈利潤達231.9億美元(約合人民幣1440億元;盡管近幾年汽車市場風云變幻,環保呼聲電動汽車橫空出世但是豐田公司2018年營收依然高達18534億(人民幣),利潤1513億(人民幣),雄踞汽車企業第一,營收&利潤將車需持續上升。
近40年來,福特、通用電氣、蘋果、三星韓國制造先進企業、富士康等中國臺灣先進的制造企業、中國大陸像美的、格力、海爾、聯想、華為等,皆以精益生產鼻祖——豐田公司作為學習標桿。豐田生產方式(TPS)作為能“抵御風險的彈性生產系統”而被全球制造業所推崇,同時又被稱為“最低成本的生產系統”而被全球制造業所模仿。
中國制造2025首提“中國是制造大國,而非制造強國。“經濟增長主要靠的是大量投資、大量消耗、過量生產、薄利多銷、超前消耗子孫后代資源、污染嚴重,存在嚴重的浪費。90%以上的中國制造業仍然是偏執大批量生產的“傳統型企業”,與精益企業距離很大。精益生產可以幫助企業提高生產力、縮短制造周期、降低庫存、消除浪費并在SQDC(安全、質量、交貨、成本) 等方面提升績效。
我們的企業想獲得未來生存空間、提高競爭力、參與競爭,實施基于豐田生產系統(TPS)為基礎精益生產企業文化變革是一條及快速有有效的康莊大道,在我們咨詢服務、內訓輔導過程中發現,在企業內部稍微正確的導入基于豐田生產系統(TPS)為基礎精益生產管理,受體客戶很快在同行業中脫穎而出,贏得客戶的普遍認可和信賴,營收會發生快速的增長,利潤率也高于同期。
本課程設計以豐田公司發展生產系統(TPS)關鍵環節(節點)重要決策實踐穿針引線,聯系精益生產中重要的原則和基本模型為邏輯思維,通過著名企業與咨詢過程的案例分析為通路,落地人員的素養提升—精益文化變革—適時的重點工具應用—實驗與水平展開的推行辦法,讓學員建立起立體的精益思維體系認知,為企業埋下精益管理的星火。
二、課程參與目標對象
制造業企業總經理
副總經理
生產總監
供應鏈總監
精益/生產經理/物流經理/采購經理/質量經理/物料經理/制造經理
供應商
辦公室工作人員/辦公室主管
三、授課形式
專題講授
互動問答
案例分析
視頻分析
現場研討
內訓企業現場輔導
四、建議課程時長
2-4天(每天不少于6個標準課時)
五、課程目標及效果
導入 “最高質量、最低成本、最短交期”和“改善無止境”的生產觀念;
學習豐田生產系統(TPS)成型與架構,明白精益生產的兩大支柱作用與應用;
每個“精益生產”工具的好處與收益,并運用精益工具改進工作;
明確企業現場中的八大浪費,并持續消除浪費;
能區別增值和非增值作業;
能進行精益生產體系建設、推行、優化;
學會利用生產過程中的設計、管理改進等方法,提高企業盈利能力。
六、課程大綱
一、豐田生產系統(TPS)認知
1、何謂豐田生產系統(TPS)
2、如何對其進行正確理解和精準定位
3、豐田生產系統(TPS)的目的
4、認識制造業的兩次革命
5、豐田生產系統(TPS)起源及其發展
6、為什么要學豐田生產系統(TPS)
7、為什么推行基于豐田生產系統(TPS)精益化管理是中國制造業的必要選擇
8、認識豐田生產系統(TPS)豐田屋架構;
9、豐田生產系統(TPS)十四項原則與企業應用
10、豐田生產系統(TPS)七大終極目
二、豐田生產系統(TPS)核心思想
1、豐田生產系統(TPS)的核心思想
2、豐田生產系統(TPS)的特征——消除浪費
3、豐田生產系統(TPS)聚焦增值與浪費
4、制造型企業企業中的八大浪費
5、如何運用豐田生產系統(TPS)思維識別、分析與消除人/機/料中的浪費現象
6、員工生產力的浪費是企業最大的浪費
7、豐田生產系統(TPS)工具方法與浪費之間的關系
8、在豐田生產系統(TPS)中對流程與效率的定義與計算
9、基于豐田生產系統(TPS)價值流分析與中國制造業的現狀
三、豐田生產系統(TPS)準時化(JIT)及其運用
1、制造業生產制造準時化三原則
2、準時化的前提---均衡化
3、問題與改善點的暴露---連續流
4、制造型企業生產節拍(T.T)的認知與應用
5、制造型企業生產看板拉動的認知與應用
6、評價準時化水平---飽和度與平衡率的認識與應用
7、產節拍(T.T)應用減少工廠庫存
8、連續流&均衡化應用縮短生產周期
9、流程優化實現連續流作業的重要意義
四、豐田生產系統(TPS)自働化及其運用
1、豐田生產系統(TPS)何謂自働化
2、豐田生產系統(TPS)自働化與自動化的區別
3、豐田生產系統(TPS)自働化的發展
4、豐田生產系統(TPS)安燈(andon)應用
5、豐田生產系統(TPS)目視化管理應用
6、豐田生產系統(TPS)問題徹底解決與快速反應
7、豐田生產系統(TPS)未然防止與防錯技術應用
8、豐田生產系統(TPS)變更管理
9、豐田生產系統(TPS)人機分離及其運用
10、豐田生產系統(TPS)省力化、省人化、少人化認識與應用
11、豐田生產系統(TPS)質量意識再造
12、豐田生產系統(TPS)班組質量管理
13、豐田生產系統(TPS)質量管理常用方法
五、豐田生產系統(TPS)均衡化及其運用
1、豐田生產系統(TPS)浪費的三種形態
2、豐田生產系統(TPS)均衡化的由來與發展
3、均衡化與批量生產
4、企業總量均衡應用
5、多品種均衡應用
6、豐田生產系統(TPS)一個流與同步化
7、豐田生產系統(TPS)中如何制作均衡生產計劃
8、基于豐田生產系統(TPS)精益輪盤圖與ABC法
9、豐田生產系統(TPS)工序節拍確定與意義
10、豐田生產系統(TPS)如何控制上游生產
11、豐田生產系統(TPS)對推進與拉動認識、優點、缺點
六、豐田生產系統(TPS)變革管理
1、豐田生產系統(TPS)--豐田的價值觀
2、豐田生產系統(TPS)從心開始、改善從人人做起
3、豐田生產系統(TPS)改善路線圖
4、制造型企業如何構建基于豐田生產系統(TPS)的精益管理系統
5、制造型企業如何推進基于豐田生產系統(TPS)的精益生產
6、豐田生產系統(TPS)如何營造改善氛圍
7、豐田生產系統(TPS)如何進行人才教導(培育)
8、基于豐田生產系統(TPS)的精益改善績效指標管理
9、基于豐田生產系統(TPS)的精益企業五項基本特征
10、如何診斷基于豐田生產系統(TPS)的精益管理是否成功?
備注:以上課程大綱及課件設計為通用版,如若客戶需求或者客戶行業特殊,可以安排半天(0.5天的現場調研,通過現場走訪、人員訪談、搜集數據、把握客戶需求老師可以進行課程定制傾向安排)。
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