王奮博士

北京理工大學管理與經濟學院副教授

現任弘陽服務(HK1971)、上海創米科技 獨立董事

”原海底撈大學創始校長、首任人力資源總監

品牌管理部負責人、 流程管理部負責人

任多家企業管理顧問

深耕企業、躬身入局

陪伴企業、提升組織能力

爆款課程

《人力資源管理》全模塊系列課程:任務目標驅動學習工作坊

《組織行為學-從理論到實踐》系列課程:組織篇、個體激活篇、團隊塑造篇、組織進化篇、文化與創新篇

《連鎖服務型企業持續成功的四項修煉-從本質到實踐》系列課程

《執行力就是競爭力》系列課程:員工篇、干部篇 、工具篇

《贏在激勵》系列課程:動力篇、方法篇

《戰略落地、贏在組織能力》系列課程

《激活個體-人人都是敬業者、人人都是經營者》系列課程

《CBE動態盈利模式》工作坊

《重新定義職能部門客戶價值觀》工作坊

>《向海底撈學習系列課程》

向海底撈學習系列課程

*張勇的經營之道

*連鎖企業發展模式與海底撈實踐的啟示

*海底撈核心競爭力的打造

戰略與組織篇          

*海底撈店長的復制密碼

*海底撈店長的復制密碼

*向海底撈學習創新型組織打造

*創新視角解讀海底撈

*如何打造全員創新積極性--海底撈創新管理實踐的啟示

文化篇                    

*“雙手改變命運”如何締造海底撈的商業傳奇

*企業文化如何落地生根 

激勵篇                   

*贏在激勵--向海底撈學習員工激勵

服務篇                    

*“心服務”--海底撈的客戶價值觀服務的力量 

職能部門提效篇            

*職能部門向海底撈學什么?--海底撈客戶價值觀之內化

海底撈人力資源管理的道與術