主講老師: | 林勝益 | ![]() |
課時安排: | 2天 | |
學習費用: | 面議 | |
課程預約: | 隋老師 ![]() |
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課程簡介: | 打造一支精益高效的班組隊伍 | |
內訓課程分類: | 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 | | |
更新時間: | 2022-11-19 10:25 |
【課程目的】
l 從企業實際需求出發,著重于班組的基礎管理建設。
l 通過課程講解使你清楚班組建設的目的和意義;
l 通過企業現場實地指導讓學員掌握班組管理的重點;
本課程為企業提供深入現場,直面問題的培訓+輔導模式,讓企業學員走進現場發現問題,并思考如何改善,由顧問提供現場指導,學員真正掌握實際操作技能,透過實戰理論與現場指導直接為企業帶來實際的改善效益。
【授課方式】
l 理論指導:由具有豐富實戰經驗的豐田咨詢顧問授課,講授精益生產的思想、理念及其運用
l 案例分享:剖析改善過程中成功與失敗的案例,探討其成敗的原因;
l 現場實戰:★在企業生產現場直面問題,顧問現場指導解決,實戰落地,大“浪”淘“金”;
l 課題解決:為企業實際生產中的問題答疑解惑,教導學員思考與分析問題的方法。
【課程對象】
制造業總經理、副總、生產總監、生產、物流、采購經理、車間主任、主管、精益推進人員等。
【課程時間】2天(6小時/天)
【授課方式】顧問式實戰方法論、雙向溝通、案例解析、課題演練
【課程大綱】
第一部分 理論授課與案例分析
前言、班組管理的傳統作法
1. 管理的傳統作法
2. 案例?鉆孔、攻牙作業
3. 建立新傳統 (S曲線)
一、班組長的管理角色認知與基本技能
1. 班組長所處的位置:現場的中心
2. 現場的問題及需要進行的指導
3. 班組長管理角色認知
4. 班組長應具備的管理技能
二、班組長的日常管理內容
1. 現場管理十大內容
2. 日別管理內容
3. 周別管理內容
4. 月別管理內容
5. 班長一天工作順序表(例)
? 早會
? 計劃的確認
? 生產安排
? 生產準備
? 生產過程管理
? 生產結束確認
? 晚會
? 報告與數據整理
6. 車間目標管理
第二部分 現場指導與成果發表
一、企業現場實地問題指導答疑(★現場問題實戰)
1. 實戰主題一:現場七大浪費
2. 實戰主題二:現場目視化管理
3. 實戰主題三:現場5S&安全
4. 實戰主題四:班組建設
5. 實戰主題五:TPM設備管理
6. 實戰主題六:現場安全管理
(以上現場實戰內容依課程主題搭配)
二、企業改善課題演練與現場發表(★誠邀中高層列席)
1. 企業改善課題演練-各組輪流現場發表
2. 各組改善方案-顧問點評與指導
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