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審計報告質量控制培訓大綱

主講老師: 徐巍 徐巍

主講師資:徐巍

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 質量管理是企業管理的核心,它涉及到企業生產經營的全過程,包括產品研發、采購、生產、銷售等環節。質量管理旨在確保企業所提供的產品或服務符合客戶的需求和期望,同時保證企業的經營效益和聲譽。為了實現高質量的管理,企業需要建立完善的質量管理體系,明確質量標準和要求,加強質量控制和質量改進,不斷提高產品或服務的質量水平。此外,企業還需要注重員工的培訓和教育,提高員工的質量意識和技能水平,從而為企業的可持續發展提供有力保障。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2024-01-24 14:08


作者: 徐巍  

單位、部門及職務: 中意保險  審計責任人

 

 

一、寫好審計報告的主要價值發現

1、第2106號內部審計具體準則——審計報告

案例:以自我免責為基本預設的審計報告的先天缺陷

2、審計報告首先要有客戶體驗第一的思維

案例:用好電梯理論

3、撰寫審計報告技巧之上的兩個訣竅

1)基于灰度思維的報告策略

案例:用好報告的動詞狀態

2)閱讀者導向的審計報告撰寫模式

案例:反對沒有功勞也有苦勞

4、審計報告的四要四不要

1)數據要詳實,不要空洞

2)披露問題要大膽,不要含糊

3)剖析問題要深刻,不要輕描淡寫

4)意見建議要具體,不要籠統抽象

 

二、審計報告的基本框架

1、審計報告引言段

案例:向《人民日報》學習社論

2、審計報告評價段落

案例:海明威寫作的套路

3、三段式審計報告

案例:金字塔寫作方法論

4、審計結論客觀的五個要點

1)審計證據的充分性、適當性(相關性、可靠性)

2)審計程序:在規定的范圍完成規定的動作

3)從證據到證據鏈的閉環  

4)應對質疑和假設

5)分析程序:風險評估、實質性成、總體復核

三、審計發現問題如何撰寫

1、撰寫審計報告邏輯思維

1)基于邏輯視角,正確的發現問題

2)基于風險視角,發現正確的問題

3)基于上帝視角,將線索形成證據鏈

2、審計定性的寫作

1)讓證據說話,用數據說話

2)用好逆向思維,有套路就有出路

3、審計建議的撰寫

1)審計建議要圍繞發現的問題

2)審計建議要精準管用,不為建議而建議

3)建議在精不在多,要有深度有力度

4)建議要實不要空,抓住關鍵人關鍵事關鍵問題

4、審計報告三級復核

1)從底稿的復核到報告的復核

2)讓正確的人做正確的事

案例:關于對審計人員的問責

5、跟蹤審計報告重時效

案例:從獨善其身到審計整改是公司行為

 

四、內部審計報告的質量控制

1、各類型審計報告舉例

案例:經濟責任審計報告講解

2、審計報告優化方案

案例:奧卡姆剃刀原則

3、審計發現的確定和準確性

1)審計人員自身的“精準思維”

2)勝任性要求的“精準本領”

3)從線索到證據鏈到定性的“精準審計”

4、審計報告中常見問題和10個錯誤的規避

案例:10個案例(按培訓受眾選擇使用)

5、審計報告的質量控制: 

1)把握重點,反饋全貌

2)深入分析,反映實質

3)定性準確,處理得當

4)評價恰當,建議可行

6、舞弊審計報告案例:審計結果運用

1)以人性為切入點:少寫是非對錯,多寫基于利益的逆向選擇

案例:某財務經理逆向選擇案

2)以領導的關注為關注:緊盯關鍵人關鍵事,管在關鍵時關鍵處

案例:某分公司內部調查案

3)堅持一個項目N個報告:不立危墻,不行陌路

案例:監管規定項目

4)用好公示:對關鍵少數精準的降維打擊

案例:某違反八項規定案


 
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