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贏在思考——問題分析與解決技巧

主講老師: 吳凡 吳凡

主講師資:吳凡

課時安排: 1天/6小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 綜合管理是指將各種管理職能和資源進行全面、協調和有效的整合,以實現組織的目標和愿景。綜合管理強調整體性和系統性,注重各個部門和各方面的協同和配合,以實現組織的整體效益和長期發展。綜合管理需要具備戰略規劃、組織設計、人力資源、財務管理、市場營銷、生產運作等方面的知識和能力,以應對復雜多變的市場環境和競爭態勢。綜合管理需要不斷地創新和改進,以適應不斷變化的內外部環境,提高組織的競爭力和可持續發展能力。綜合管理對于組織的長期發展和成功至關重要,它需要不斷學習和實踐,以提升自身的管理水平和能力。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2024-01-29 14:32


課程大綱

 

一、正確定義問題

1、什么是真正的問題

2、問題厘定的6個維度

3、解決問題的3個原則

4、MECE 黃金法則(2021/4/22

    ——認清問題所在就等于解決了問題的一半

5、真的懂“二八原則”嗎?

二、解決問題的五大基本步驟

(一)澄清管理目標

1、關注績效結果

2、內部價值鏈

3、目標偏差的確定

4、目標分解

(二)尋找驅動因素

1、系統思考

2、偏差的原因分析

3、驅動要素挖掘與解析

4、從定義到改進

5、績效提升三大抓手

(三)關鍵動作設計

1、界定關鍵動作

2、基于經驗的排序

3、關進動作的數據分解

4、明確責任人

(四)方案設計

1、原因分析

2、策略優選

3、項目管理

4、關鍵路徑

(五)方案實施

1、管理閉環:PDCA循環

2、階段偏差

3、成立績效改進小組

4、領導的參與

三、解決方案推銷——金字塔原理

1、思考的邏輯與演示的邏輯

2、為什么要采用金字塔結構

1)歸類分組

2)自上而下,結論先行

3)自下而上思考,總結概括

3、金字塔內部的結構

1)縱向關系

2)橫向關系

3)序言的結構

4、如何搭建金字塔

四、系統思維——讓你成為解決問題的高手

1、什么是系統思維

2、系統思維的要素

3、系統思維與解決問題的關系

4、如何從線性思維轉變為系統思維

5、系統思維的具體應用

五、解決問題最有效的管理工具——項目管理

1、項目管理基礎

2、項目管理的思維方式和技能

3、項目管理的關鍵:人+流程=成功

4、發起項目:將預期量化,讓團隊成員達成共識

5、項目規劃:設計清晰的路線圖

6、執行項目:全力以赴完成任務

7、項目控制:及時了解項目進展,應對風險和變化

 


 
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