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國有企業勞動用工法律風險分析與防范策略
  • 國有企業勞動用工法律風險分析與防范策略
  • 國有企業在勞動用工方面面臨多種法律風險。 從招聘環節開始,招聘歧視可能引發法律風險。勞動合同簽訂中,條款不明確或違法約定易產生糾紛。工資與福利待遇方面,不按時足額發放會觸犯法律。在員工離職環節,解除程序不合法可能導致賠償風險。本項目深入分析這些風險點,基于國有企業特點提出防范策略。例如完善招聘流程、規范合同管理、嚴格工資福利制度執行、依法依規處理員工離職等,以確保國有企業勞動用工合法合規,規避法律風險。
  • 2024-10-17 10:18  
  • 主講老師:鐘永棣 課時安排:6.5小時
面議
企業風險管理
  • 企業風險管理
  • 企業風險管理是企業為確保業務穩健運營、實現戰略目標而實施的一系列識別、評估、監控和應對風險的流程與機制。它涵蓋市場風險、信用風險、操作風險等多個維度,旨在通過科學的方法和工具,將風險控制在企業可承受范圍內,保障企業資產安全、提升經營效益。企業風險管理不僅關乎企業當前的安全穩定,更關乎企業的長遠發展和競爭力提升,是現代企業管理不可或缺的重要組成部分。
  • 2024-09-30 14:22  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
內部控制評估
  • 內部控制評估
  • 內部控制評估是對企業內部控制體系的有效性、健全性和適應性進行全面檢查、分析和評價的過程。它旨在識別企業內部控制中的薄弱環節,提出改進建議,確保企業運營合規、資產安全、財務報告準確可靠。通過內部控制評估,企業可以加強風險防控,提升管理效率,增強市場競爭力。這一評估活動對企業持續健康發展、保障利益相關方權益具有重要意義,是現代企業管理不可或缺的一環。
  • 2024-09-30 14:20  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
內控風險合規  管理審計
  • 內控風險合規 管理審計
  • 內控風險合規管理審計是對企業內部控制體系、風險管理和合規性進行全面審查和評價的重要活動。它旨在評估企業是否建立了有效的內部控制機制,能否有效識別、評估和管理潛在風險,并確保企業運營符合法律法規和內部政策要求。通過內控風險合規管理審計,企業可以及時發現并糾正存在的問題,提升管理水平和運營效率,保障企業穩健發展。這一審計活動對企業防范風險、提升競爭力具有重要意義。
  • 2024-09-30 14:17  
  • 主講老師:邱健 課時安排:2天/6小時一天
面議
內部控制與風險管理
  • 內部控制與風險管理
  • 內部控制與風險管理是企業管理的兩大核心要素,旨在保障企業資產安全、提升運營效率并有效防范各類風險。內部控制通過建立規范的管理制度、流程和監督機制,確保企業活動合規、信息真實完整;而風險管理則通過識別、評估、監控和應對各類風險,降低企業運營的不確定性。兩者相輔相成,共同構成企業穩健發展的保障體系,對提升企業競爭力、實現可持續發展具有重要意義。
  • 2024-09-30 14:08  
  • 主講老師:邱健 課時安排:3天/6小時一天
面議
海外經營風險管理
  • 海外經營風險管理
  • 海外經營風險管理是指企業在海外市場拓展過程中,通過系統識別、評估、監控和應對政治、經濟、法律、文化等多方面風險,以確保海外業務穩健發展的綜合性管理活動。企業需構建完善的風險管理體系,加強風險預警和應對機制,提升風險防控能力,有效規避海外經營風險,保障企業資產安全,實現海外業務的可持續發展。海外經營風險管理是企業國際化戰略成功實施的重要保障。
  • 2024-09-30 13:50  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
國企混改審計實務
  • 國企混改審計實務
  • 國企混改審計實務是對國有企業混合所有制改革過程中的財務活動、業務操作及合規性進行的專業審計。它涉及對混改方案的合理性、資產評估的準確性、股權交易的公平性、公司治理結構的完善性以及國有資產的保值增值情況等多方面的審查。通過審計,確保混改過程合法合規,防范國有資產流失,提升國有企業競爭力和運營效率。這一實務對推動國企深化改革、優化資源配置具有重要意義。
  • 2024-09-30 13:38  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
工程項目全過程審計
  • 工程項目全過程審計
  • 工程項目全過程審計是對工程項目從決策、設計、招投標、施工到竣工驗收及結算等各個環節的技術經濟活動和財務收支進行的全面審計監督。它旨在確保工程項目的真實性、合法性和效益性,通過事前、事中、事后的全方位審計,有效控制和反映工程造價,促進項目管理水平的提升,保障工程質量、進度和投資的合理控制。全過程審計有助于揭露和糾正施工中的問題,提高投資效益,同時促進廉政建設,確保工程項目合規高效地進行。
  • 2024-09-30 13:35  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
風險識別與評估
  • 風險識別與評估
  • 風險識別與評估是企業管理中至關重要的環節,旨在系統地識別和分析企業運營過程中可能面臨的各種風險,包括市場風險、財務風險、運營風險、合規風險及戰略風險等。這一過程首先通過收集和分析內外部信息,運用多種工具和技術(如SWOT分析、風險矩陣、流程圖等)來識別潛在風險點。隨后,對識別出的風險進行量化評估,確定其發生的可能性和影響程度,從而為制定風險應對策略提供科學依據。風險識別與評估不僅有助于企業提前預警潛在威脅,還能優化資源配置,提升企業應對不確定性的能力,確保企業穩健前行。
  • 2024-09-30 13:29  
  • 主講老師:邱健 課時安排:1天/6小時
面議
企業解除勞動合同的協商談判  及其法律實務
  • 企業解除勞動合同的協商談判 及其法律實務
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-09-26 15:56  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:1天/6小時
面議
最新十大勞動爭議疑點、難點、熱點問題  全解與應對
  • 最新十大勞動爭議疑點、難點、熱點問題 全解與應對
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-09-26 15:56  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
HR/管理者必備勞動合同法律知識及風險防控
  • HR/管理者必備勞動合同法律知識及風險防控
  • 將由國內著名勞動法/勞動關系管理實戰專家、著名勞動爭議預防與應對專家畢春秋老師帶您各個擊破,為企業提供切實可行的實操解決方案,以防控企業面臨的各種勞動法律法規風險。
  • 2024-09-26 15:51  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天,6小時/天
面議
最新企業勞資法務與用工風險防范
  • 最新企業勞資法務與用工風險防范
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:58  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
中國地產/建筑業《勞動合同法》訓練營之精進班課程
  • 中國地產/建筑業《勞動合同法》訓練營之精進班課程
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:58  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
關于《勞動合同法》的22條軍規
  • 關于《勞動合同法》的22條軍規
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:58  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
HR/管理者必備勞動合同法律知識及風險防控
  • HR/管理者必備勞動合同法律知識及風險防控
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:58  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
最新《民法典》下的勞動合同管理
  • 最新《民法典》下的勞動合同管理
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:57  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:1天/6小時
面議
最新《民法典》下的勞動合同管理
  • 最新《民法典》下的勞動合同管理
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:57  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:1天/6小時
面議
企業解決勞動合同的協商談判與法律實務
  • 企業解決勞動合同的協商談判與法律實務
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:57  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
面議
企業勞動用工風險規避夏季實戰訓練營之——問題員工的法律界定與處理技巧
  • 企業勞動用工風險規避夏季實戰訓練營之——問題員工的法律界定與處理技巧
  • 法律風險是指企業在經營過程中因違反法律法規、合同約定或未能正確行使法律權利,而可能面臨的負面法律后果和損失。這種風險可能源于多個方面,如合同管理不當、知識產權保護不足、違規操作等。法律風險一旦發生,不僅可能給企業帶來經濟損失,還可能影響企業的聲譽和信譽。因此,企業應當高度重視法律風險,加強合規管理,建立健全的法律風險防范機制,確保企業經營活動的合法性和合規性。
  • 2024-08-23 13:57  
  • 主講老師:畢春秋 課時安排:2天/6小時一天
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