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個人所得稅的規(guī)則、原理與納稅籌劃方案班

主講老師: 房卡 房卡

主講師資:房卡

課時安排: 2天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 請看詳細課程介紹
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數(shù)字化轉型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2022-05-11 09:16

我們處在一個不規(guī)范的征納環(huán)境中,實務中的納稅環(huán)境是相當復雜的,當然不能像書生一樣,亦步亦趨地按書上寫的做。重要的是,把會計知識、稅務規(guī)則、人生閱歷結合起來,該循規(guī)蹈矩就循規(guī)蹈矩,這叫原則;可以隨著稅務走的,就隨著稅務走,這叫靈活。

課程收益:

要像內行一樣把控個稅的的基礎規(guī)則和原理;

如何通過股權架構設計進行個稅的納稅籌劃?

通過N家實操案例剖析,講解個稅與股權的"規(guī)則和原理,納稅籌劃、風險把控",掌握個稅基本思路與方法。

 

課程大綱:

1.個人所得稅的規(guī)則與思維;

3.個人所得稅的規(guī)則與思維--勞務報酬所得;

5.個人所得稅的規(guī)則與思維--特許權使用費所得;

7.個人所得稅的規(guī)則與思維--經(jīng)營所得;

第二章:個人所得稅--常見案例解析(約54個案例)

2.工資薪金所得的規(guī)則

4.個體工商戶,個人所得稅規(guī)則

6.合伙企業(yè),個人所得稅規(guī)則

 

1.征收與管理--股東借款風險

3.征收與管理--轉增股本

5.征收與管理--扣繳時間

7.征收與管理--納稅主體區(qū)分

9.征收與管理--個稅的反避稅規(guī)則

 

1.投融資環(huán)節(jié)--股東個人的分紅

3.投融資環(huán)節(jié)--投資有風險

5.投融資環(huán)節(jié)--投資回報

7.投融資環(huán)節(jié)--重組(投資與分立)

9.來一個實戰(zhàn)案例

 

1.解碼有限公司股權的奧秘

3.*控股線(51%)

5.外資待遇線(25%)

第六章:分股不分權的7種方法(約14個案例)

2.有限合伙企業(yè)架構

4.金字塔架構

6.有限合伙與金字塔架構優(yōu)缺點比較

8.一致行動人的點評

10.委托投票權與一致行動區(qū)別

12.有限公司與股份公司區(qū)別

14.AB股的點評

 

1.馬云有限合伙的妙用

3.注冊到洼地的風險提示

5.自然人股權架構的優(yōu)缺點

7.紅星美凱龍上市架構調整之痛

9.民營企業(yè)股權架構務實總結

 

1.離婚之痛:昆侖萬維

3.兄弟股權,反目為仇,如何分家?

5.郎教授大戰(zhàn)廖空姐之個人獨資企業(yè)

所得稅的規(guī)則培訓

 
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