專業

授課時長 ：

1-2 天

課程背景 ：

企業培訓質量的高低 ，培訓師是關鍵。  目前很多企業投入大量資金用于安全培訓 ，但 是效果并不是很理想。

安全培訓是國家強制性的培訓 ，大綱和教材都是國家編制好的 ，因此企業培訓師自主 開發課程的空間比較小 ，那么如何提高培訓質量 ，培訓課程的設計技巧是關鍵。  目前市面上涉 及到的培訓課程開發與設計都是通用的 ，基本沒有針對安全培訓領域的培訓課程開發與設計技 巧的課程。

課程目的 ：

◆ 清晰安全培訓課程設計的思路

◆ 掌握安全培訓課程設計的技巧并能夠設計自己的培訓課程

課程特點 ：

令   應用安全培訓課程中存在的實際問題現場探討

篇 章

主 要 內 容

備 注

一

課程導入

案例分享 ：再現經典

(還珠格格、射雕英雄傳等視頻資料)

以此引出課程開發管理學原理

二

課程設計流程 ( 四步法)

1.  課程名稱設計

   好課程始于好題目

   什么是好題目

   課程題目設計類型

2.   課程內容設計

   課程內容設計流程 ：確定課程內容—素材收集—素

材選擇

   素材收集路徑

   素材選擇的原則 ( 四性兩功 )

3.   課程內容結構化整合設計

   結構化整合原理

   結構化的作用

   結構化的模式

   結構化流程

4.   課程內容專業化呈現設計

    PPT 運用中存在的問題

    PPT 制作流程

1、學員親自動 手 設 計 自 己 的 課程 ，參與微教 學                   2、需要資源 ： 彩色水筆、大白 紙、、即時貼、 白板、膠水等   3、參訓學員需 要 帶 自己 的 課 件、手提電腦

三

課程設計之案

例設計

1. 案例設計 6 要素

2. 案例設計原則

3. 案例來源

四

課程設計之教 法設計

1. 講授法

2. 演示法

3. 案例法

4. 游戲帶動法

五

課程設計之導

入設計

1. 導入的作用

2. 導入的類型

3. 禁忌開場方式

六

課程設計之結

尾設計

1. 結尾的類型

2. 禁忌結尾方式